Rettungssanitäter*in mit Einsatzerfahrung (RettSan 100)

Das ist der Job

Rettungssanitäter*in mit Einsatzerfahrung (RettSan 100) Zur Besetzung unserer Rettungsmittel suchen wir Rettungsfachpersonal mit der Berufsausbildung Rettungssanitäter*in mit Einsatzerfahrung (RettSan 100) in Voll- oder Teilzeit.

Das Einsatzgebiet bietet direkte Lage an der Nord- oder Ostsee, in ländlicher Umgebung oder nahe der Ballungszentren Hamburg und Kiel.

Das brauchst du

Dein Profil • Rettungssanitäter*in mit einer Bescheinigung über die Erfahrung von 100 Notfalleinsätzen nach bestandener Prüfung (RettSan 100) • Hohe soziale Kompetenz, Zuverlässigkeit und Teamgeist • Führerschein Klasse C1 oder Bereitschaft, diesen bis zur Einstellung zu erwerben • Sorgfältiges und technisches Verständnis bei Aufgaben • Gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufs und ein eintragsloses Führungszeugnis • Selbstständiges Arbeiten, Belastbarkeit und Kommunikationsstärke

Darum lohnt es sich

Unser Unternehmen Als innovativer, mitarbeiterorientierter und dynamischer Dienstleister sind wir die Rettungsdienst-Kooperation in Schleswig-Holstein (RKiSH) gGmbH, verantwortlich für die Notfallrettung und den qualifizierten Krankentransport für ca. 1,1 Millionen Menschen.

Wir bieten • einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine entsprechende Vergütung nach TVöD VKA (EG 4) • zusätzlich die RKiSH-Card, die monatlich automatisch mit einer steuerfreien Pauschale aufgeladen wird und im norddeutschen Raum verwendet werden kann (Teil der LOB des TVöD) • planbare Freizeit • einen Jahresdienstplan mit flexibler Gestaltung über Verfügbarkeiten und ein Arbeitszeitkonto • eine Betriebsvereinbarung mit jährlicher Aktualisierung der Schichtbewertung, die anhand der tatsächlichen Auslastung eine schrittweise Reduktion der wöchentlichen Bereitschaftszeit bis zur Vollarbeitszeit (39–46 Std./Woche) ermöglicht • Überstunden können mit einem Zuschlag von 30 % vergütet oder dem Arbeitszeitkonto gutgeschrieben werden • ein umfangreiches Angebot des Gesundheitsmanagements • freier Eintritt in viele Schwimmbäder, Zuschüsse zu Startgebühren von Sportwettkämpfen, Rabatte in Sport- und Fitnesscentern, Bike Leasing u.v.m. • unterschiedliche Tools, um sicher und verantwortungsvoll arbeiten zu können • Standardarbeitsanweisungen, umfangreiches Analgesie-Konzept, Peer-Feedback, Telemedizin und differenzierte Notfallversorgung durch Akut-Einsatzfahrzeug • vielfältige Aus‑, Fort‑ und Weiterbildungen in unserer eigenen Akademie in Heide und am Standort in Pinneberg • moderne Simulationstechnik, Trainingshallen, Trainings‑Rettungswagen, Unterstützung durch pädagogische Fachkräfte • Weiterbildungen u.a. zur organisatorischen Leitung Rettungsdienst bei entsprechender Funktionsübernahme • bei Übernahme einer Führungsaufgabe wird eine weiterführende Qualifikation (z.

Fachwirt) gefördert • Partizipation durch Mitarbeitendengespräche, unser Ideenmanagement oder die Mitarbeit in diversen Teams (z. Wir sind Deutschlands größter kommunaler Rettungsdienst und beschäftigen ca. 1.700 Mitarbeitende. Hygiene oder PR) Dein Arbeitsort Du kannst deinen bevorzugten Arbeitsort in den fünf Kreisen der RKiSH nennen.

Wir berücksichtigen deine Wahl bei der Verteilung der vakanten Stellen. Ein Wechsel der Rettungswache ist ebenfalls möglich.